"El procediment extrajudicial per reclamar al banc els interessos cobrats de més per l’efecte de clàusules terra" [LeX-it Advocats]

"El procediment extrajudicial per reclamar al banc els interessos cobrats de més per l’efecte de clàusules terra" [LeX-it Advocats]


Etiquetes: LeX-it Advocats, temes jurídics, laboral | Temps de lectura: 8 minuts

OPINIÓ | Aquest 2017 ha començat amb una urgència pel govern espanyol, i segur que ha estat per alguns una feina ben incòmoda. I tot perquè el passat 21 de desembre, el Tribunal de Justícia de la Unió Europea va resoldre finalment les qüestions prejudicials que diversos òrgans judicials espanyols li havien plantejat arran de la polèmica sentència del Tribunal Suprem de 9 de maig de 2013 i que mantenia multitud de plets aturats pendents de ser resolts.

"Com fer correctament un acomiadament disciplinari", per Elisabet Mallofré [LeX-it Advocats]

"Com fer correctament un acomiadament disciplinari", per Elisabet Mallofré [LeX-it Advocats]


Etiquetes: LeX-it Advocats, temes jurídics, laboral | Temps de lectura: 5 minuts

OPINIÓ | En contra del que pugui semblar, acomiadar una persona per causes disciplinàries no és una decisió fàcil ni innòcua, sinó que cal mesurar molt bé les seves conseqüències abans de prendre-la i, encara que l’acomiadament disciplinari no comporta el dret a cap indemnització, cal sempre que pugui ser qualificat de procedent perquè això sigui així.

"Pros i contres de treballar amb la família", per Natàlia Cugueró [Get a Partner]

"Pros i contres de treballar amb la família", per Natàlia Cugueró [Get a Partner]


Etiquetes: Get a Partner, empreses, família, laboral | Temps de lectura: 4 minuts

OPINIÓ | Les empreses familiars són i han estat sempre una realitat. Originalment les activitats econòmiques s’organitzaven al voltant de la família i, per tant, el que era habitual era que tothom col·laborés d’una manera o altra en l’activitat de subsistència de la seva família.

'La consciència en l’acció: més satisfacció ...i més resultats!', per Natàlia Cugueró [Get a Partner]

'La consciència en l’acció: més satisfacció ...i més resultats!', per Natàlia Cugueró [Get a Partner]


Etiquetes: productivitat, Get a Partner, laboral, psicologia | Temps de lectura: 4 minuts

OPINIÓ | Una nova corrent en psicologia organitzativa (bé, nova ben bé no, però actualment molt a l’alça), seria la que tracta d’estudiar els processos anomenats de flow (fluir) laboral. El fluir es centra en l’acció, i en estar plenament conscients d’allò que estem fent en cada moment. En general, en les feines actuals es valora la polivalència, i de vegades es confon la polivalència en estar fent tres coses alhora. Es tenen molts documents oberts a l’ordinador i molts temes al cap, i es va passant d’una cosa a l’altra al ritme marcat pels mails que entren i per les trucades de telèfon (bé, ara també pels diversos comptes de correu, de mòbils que sonen i dels ‘WhatsApp’, que fan aquell soroll d’ocell).

Subscriure a RSS - laboral

Vols formar part de la nostra comunitat?

Clica aquí!

Registra't a connecTerrassa!

Et mantindrem informat sobre el comerç de Terrassa i els professionals de la ciutat amb Notícies, Agenda, Sortejos, Promocions,...

Prement el botó "Vull subscriure'm" acceptes les polítiques de privacitat